Наставничество
ГБУЗ ТОДКБ Положение о наставничестве
положение о наставничестве от 03.06.2026
ГБУЗ ТОДКБ Приказ Об организации наставничества
приказ №151 от 03.06.2026
Приказ Министерства здравоохранения Российской Федерации от 5 марта 2026 г 167н
Скачать PDF файлПриказ об утверждении Порядка установления выплаты компенсационного характера за работу по наставничеству работникам областных государственных учреждений, подведомственных министерству здравоохранения Тамбовской области
Скачать PDF файлПриказ Министерства здравоохранения Российской Федерации от 5 марта 2026 г. № 166н
Скачать PDF файлАктуальные вакансии ГБУЗ «ТОДКБ» размещены на сайте Работа в России https://trudvsem.ru/vacancy/search?_regionIds=&companyCode=1026801228673
Контактные данные ответственного за организацию наставничества:
Лидина Вера Анатольевна - заместитель главного врача по медицинской части
тел. (475 2) 58-04-91
почта:
ссылка на раздел «Наставничество» Министерства здравоохранения Тамбовской области
Правительство Тамбовской области уделяет большое внимание кадровой политике в сфере здравоохранения. В мае текущего года власти разработали и утвердили новое положение о наставничестве в медицинских организациях.
Документ регламентирует процесс интеграции молодых специалистов в работу. За каждым выпускником медицинского вуза или колледжа закрепляется опытный куратор, который помогает молодому специалисту освоиться в выбранной им профессии, что положительно скажется на качестве оказания медицинской помощи населению.
3 июня в онлайн-формате состоялось расширенное заседание Министерства здравоохранения Тамбовской области по вопросам наставничества в медицинских учреждениях, в котором приняли участие представители администрации, заведующие и старшие медицинские сёстры отделений ТОДКБ.
Заместитель министра - начальник управления кадровой политики, юридического сопровождения и ведомственного контроля минздрава Тамбовской области Галина Соболева отметила: «Эта система в медицинских организациях области уже работает. В рамках выполнения поручения Минздрава России мы приступаем к ее масштабированию. Новый этап потребует от нас более детального документального сопровождения и повышения внимания к качеству контроля».
Институт наставничества в ТОДКБ существует на протяжении многих лет, и решает важнейшие задачи по передаче медицинских знаний. Он воспитывает в новом поколении сотрудников уважение к профессии и связывает многолетние традиции больницы с ее будущим. Данное направление работы является приоритетным в кадровой политике Тамбовской областной детской клинической больницы.
Главный врач Владимир Виницкий подчеркнул, что наставничество — это фундамент будущего больницы. По его словам, опытным медикам важно осознавать значимость преемственности поколений, поскольку именно она определяет успешное воспитание высококлассных профессионалов.

